Wie man seinen Fokus hackt

Man muss nicht meditieren oder ein Zen-Meister werden, um zu lernen, wie man sich konzentriert. Wenn wir Probleme haben, uns zu konzentrieren, liegt das oft daran, dass wir...

Planen Sie ein "Meeting of one"

Ich bin kein Fan von Meetings, aber es gibt ein Meeting, das ich liebe. Ich nenne es "ein Treffen der Einen". Das ist ein Treffen...

Furchtlernen mit Bedacht einsetzen

Angst ist die stärkste Form des Lernens, aber sie ist keine gute Wahl, wenn es um Kreativität, kritisches Denken und Innovation geht....

Leistungsüberprüfungen brauchen eine Leistungsüberprüfung

Man muss kein Neuropsychologe sein, um zu erkennen, dass die fast allgegenwärtige Furcht vor dem Leistungsbeurteilungsprozess Energie raubt und die Motivation schwächt. A...

Widerspruch ist wertvoll, auch wenn er falsch ist

Sie können alle Gedankenvielfalt der Welt an Ihrem Arbeitsplatz einführen. Sie wird nutzlos sein, wenn Ihre Teamleiter nicht verstehen, wie...

"Wir" gegen "Sie"

Das meiste Verhalten, das manchmal als "Gruppendynamik" bezeichnet wird, hängt davon ab, wie wir die Menschen um uns herum entweder als Feinde oder als...

Woran Sie vor der nächsten Bonusrunde denken sollten

Das Bild des rationalen, sparsamen Menschen ist ein hartnäckiger Mythos. Tatsächlich sind Dutzende von Büchern zu diesem Thema geschrieben worden, und doch...

Wir sind dazu verdrahtet, sozial zu sein

Wenn du jemandem absichtlich ein Bein brichst, wird er das nie vergessen und dir vielleicht nie verzeihen. Vielleicht kennen Sie den alten Schulhofspott: "Stöcke und Steine...

Lebenslanges Lernen ist nicht nur ein Schlagwort

Wir können bis ins Erwachsenenalter hinein neue Fähigkeiten erwerben, und die kognitiven Regionen unseres Gehirns - gemeinhin als graue Substanz bekannt - nehmen zu, um...

Wie ein bisschen Gehirnforschung Will Smith (und Chris Rock!) hätte retten können

Inzwischen hat ihn ein Großteil der Welt gesehen. Die Ohrfeige. Als der Comedian Chris Rock einen Witz über den Haarausfall der Schauspielerin Jada Pinkett Smith erzählte,...

Aktuelle Artikel und Interviews aus den deutschen Medien


Flow@Work und Fidelis Leadership Podcast

Mike Ettore hat mich eingeladen, mit ihm im Fidelis Leadership Podcast tief in Flow@Work einzutauchen. Wenn Sie schon immer mal erforschen wollten...
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Führungsqualitäten und Flow@Work

Wie man gehirngerecht führt Diese Frage wurde in meinem letzten Interview mit dem Deutschlandfunk behandelt. Hören Sie sich das deutsche Interview an...
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Hybride Arbeit - es gibt nicht nur Schwarz und Weiß

Ich habe eine gemischte Auffassung von gemischter Arbeit. Sie müssen das tun, was für Ihr Unternehmen am besten ist und was auch für Sie am besten ist. Einige...
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Gehirnfreundlicher Freitag: Mehr Arbeitsstunden bedeuten nicht mehr Produktivität

Mehr Arbeitsstunden machen Sie nicht produktiver Dies ist die Zeit des Jahres, in der Sie vielleicht das Bedürfnis verspüren,...
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Finden Sie Freude an der Organisation?

Ordentlich und aufgeräumt und mit einer High-Serotonin-Neurosignatur Wenn Sie zu den Menschen gehören, die vom Einkaufen nach Hause kommen und sofort ihre Lebensmittel in den...
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Drei gehirngerechte Tipps zum Abbau von Stress und Ängsten

The Brain-Friendly Newsletter Wenn es um die Bewältigung von Stress und Ängsten geht, scheint die Vorstellung, dass der Körper den Geist kontrollieren kann, für viele...
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Das glückliche Gehirn

Eine Studie zeigt, dass Mitarbeiter in einem Acht-Stunden-Tag durchschnittlich nur knapp drei Stunden wirklich produktiv gewesen sind. Was können Unternehmen dagegen tun? Drei Tipps 1) Weg...
Leiter der Personalabteilung

Öfter mal ans Gehirn denken

Wir brauchen mehr Respekt davor, wie andere Menschen ticken, sagt Friederike Fabritius. Im Interview erklärt die Hirnforscherin, warum es durchaus hilfreich sein kann, sich auch...
Personalführung

So lässt sich unsere Gehirnleistung steigern

Die Botenstoffe Dopamin, Acetylcholin und Noradrenalin bestimmen mit, welcher Arbeitstyp wir sind. Neurowissenschaftlerin Friederike Fabritius darüber, wie wir unsere Gehirnleistung im Job verbessern können.VON CHRISTINE LUGMAYR...
Nachrichten.at

Zwang macht unproduktiv

Friederike Fabritius ist Neurowissenschaftlerin, Referentin und preisgekrönte Autorin. Gerade arbeitet sie an einem Buch zur Frage, wie Männer und Frauen am Arbeitsplatz ticken, unter welchen...
Interview
TL

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